Uma multinacional de recursos homenageou um funcionário remoto que relatou um ambiente de trabalho abaixo do padrão.
A BHP elogiou recentemente uma funcionária feminina que reclamou sobre condições inseguras e lâmpadas de teto que não atendiam aos requisitos de segurança em um campo de minas de Newman.
“É preciso coragem e bravura para reviver experiências traumáticas”, disse um porta-voz de acordo com a Australian Broadcasting Corporation.
O empregador prometeu ajudar qualquer um que relatasse má conduta, não importando o quão alto o acusado pudesse ser.
“Continuamos a apoiar a pessoa afetada.Também estamos garantindo que o suporte esteja disponível para qualquer pessoa que precise”, disse o porta-voz à emissora.
“Estamos comprometidos em criar uma cultura segura, inclusiva e respeitosa o tempo todo.”
As observações vieram logo depois que o Tribunal Distrital de WA sentenciou Ryan John Zabaznow a cinco anos de prisão, por penetrar sexualmente em sua colega fly-in fly-out (FIFO) sem consentimento em 18 de novembro de 2020.
“Você tomou uma decisão deliberada de tirar vantagem dela para sua própria gratificação sexual”, disse a juíza Linda Petrusa no tribunal, de acordo com a Australian Associated Press.
Petrusa rejeitou as alegações de Zabaznow de que as mensagens de mídia social mostram que sua intimidade era consensual, tudo estava “tudo bem” e ele “não era um c–t”.
O júri ouviu que a mulher bebeu 15 cervejas de força média, vomitou e desmaiou em um donga antes de ser atacada.Zabaznow acabou sendo demitido após uma revisão interna no final de 2020.
“Embora seja verdade que você não usou nenhuma violência que não precisava.Ela estava dormindo o sono dos embriagados quando você começou.Embora ela tenha acordado, o medo e/ou o choque a paralisaram, e a força não foi necessária”, disse o juiz de acordo com a agência de notícias.
A vítima, que ainda permanece anônima, ficou aliviada ao saber que Zabaznow seria preso, e o parlamento estadual abriu um inquérito sobre o assédio sexual FIFO.
“Foi a minha voz que falou pelos colegas trabalhadores da FIFO dentro da indústria que se sentiam envergonhados sozinhos e com muito medo de se manifestar na época”, disse ela em entrevista coletiva.
Zabaznow pode ser elegível para liberdade condicional depois de três anos.
Uma multinacional de recursos homenageou um funcionário remoto que relatou um ambiente de trabalho abaixo do padrão.
A BHP elogiou recentemente uma funcionária feminina que reclamou sobre condições inseguras e lâmpadas de teto que não atendiam aos requisitos de segurança em um campo de minas de Newman.
“É preciso coragem e bravura para reviver experiências traumáticas”, disse um porta-voz de acordo com a Australian Broadcasting Corporation.
O empregador prometeu ajudar qualquer um que relatasse má conduta, não importando o quão alto o acusado pudesse ser.
“Continuamos a apoiar a pessoa afetada.Também estamos garantindo que o suporte esteja disponível para qualquer pessoa que precise”, disse o porta-voz à emissora.
“Estamos comprometidos em criar uma cultura segura, inclusiva e respeitosa o tempo todo.”
As observações vieram logo depois que o Tribunal Distrital de WA sentenciou Ryan John Zabaznow a cinco anos de prisão, por penetrar sexualmente em sua colega fly-in fly-out (FIFO) sem consentimento em 18 de novembro de 2020.
“Você tomou uma decisão deliberada de tirar vantagem dela para sua própria gratificação sexual”, disse a juíza Linda Petrusa no tribunal, de acordo com a Australian Associated Press.
Petrusa rejeitou as alegações de Zabaznow de que as mensagens de mídia social mostram que sua intimidade era consensual, tudo estava “tudo bem” e ele “não era um c–t”.
O júri ouviu que a mulher bebeu 15 cervejas de força média, vomitou e desmaiou em um donga antes de ser atacada.Zabaznow acabou sendo demitido após uma revisão interna no final de 2020.
“Embora seja verdade que você não usou nenhuma violência que não precisava.Ela estava dormindo o sono dos embriagados quando você começou.Embora ela tenha acordado, o medo e/ou o choque a paralisaram, e a força não foi necessária”, disse o juiz de acordo com a agência de notícias.
A vítima, que ainda permanece anônima, ficou aliviada ao saber que Zabaznow seria preso, e o parlamento estadual abriu um inquérito sobre o assédio sexual FIFO.
“Foi a minha voz que falou pelos colegas trabalhadores da FIFO dentro da indústria que se sentiam envergonhados sozinhos e com muito medo de se manifestar na época”, disse ela em entrevista coletiva.
Zabaznow pode ser elegível para liberdade condicional depois de três anos.
